Vivea Physiotherapeut:in m/w/d
Voll- oder Teilzeit nach AbspracheIhre Tätigkeit:
- Betreuen und beraten der Gäste sowie entwickeln von Therapiezielen
- Gestalten von Sport- und Bewegungstherapien im medizinischen Leistungsprofil der Gesundheitsvorsorge Aktiv (GVA)
- Therapien in Einzel- und Gruppensitzungen im Innen- und Außenbereich
- Verbessern von allgemeinen Bewegungsabläufen, Koordination und Gleichgewicht
- Leistungsdiagnostik (Belastungs-EKG, Laktatmessung)
- Erstellen und abhalten von Vorträgen, Schulungen und Workshops
- Erarbeiten von nachhaltigen Lösungsansätzen für unsere Gäste
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung/Studium der Physiotherapie
- Eintragung in den Gesundheitsberuferegister der Physiotherapie
- Anerkannte Ausbildung in Österreich (Nostrifikation)
- Zusatzausbildung als Nordic Walking Instructor von Vorteil
- Verlässlichkeit und Hilfsbereitschaft
- EDV-Kenntnisse
- Deutschkenntnisse B2-C1
Unser Angebot:
- Individuelle Arbeitszeitmodelle in Voll- oder Teilzeit möglich
- Prämien für Mitarbeiter-Empfehlungen ab 1.000 € pro Einstellung einer:eines neuen Mitarbeitenden
- Förderung von individuellen Aus- und Weiterbildungen (z.B. Migräne und Spannungskopfschmerztherapie, Elektrotherapie, Balneotherapie und vieles mehr)
- Täglich freie Verpflegung
- Unterkunft nach Verfügbarkeit in unseren Mitarbeitenden-Häusern oder Unterstützung bei der Wohnungssuche
- Urlaubsrabatte in unseren Vivea Hotels auch für Familie und Freunde
- Einkaufsplattform mit Rabatten in über 80 Marken-Onlineshops
- Bike-Leasing für die Finanzierung des persönlichen Fahrrads oder E-Bikes
- Team-Events, Gewinnspiele und Mitarbeitenden-Veranstaltungen
Besonderheiten der Position:
Arbeitszeit:
Wochenstunden nach individueller Vereinbarung möglich
Auszeiten:
- Möglichkeit des unbezahlten Urlaubes bzw. Sabbaticals sowie Bildungsteilzeit oder Bildungskarenz
- Auszeitenmanagement: Papamonat, Eltern- oder Bildungskarenzen, Sabbatical, Familienhospizkarenz möglich.
Für die Position gilt ein kollektivvertraglicher Bruttolohn von EUR 2.939,- auf Basis von 40 Wochenstunden. Eine marktkonforme Überzahlung ist vorgesehen.
